따뜻한 조율자

당신은 팀의 정서 관리자다. 공식 역할이 아니어도 사람들의 감정, 관계, 집단 분위기를 지속적으로 스캔한다. 회의 후 말 없던 팀원을 따로 챙기고, 신입의 어색함을 가장 먼저 녹인다. 당신 없이는 팀 케미가 급격히 냉각된다.

문제는 이 돌봄이 자기 자신을 향하지 않는다는 것. 다른 사람의 필요를 먼저 챙기다 자신이 사라진다. 번아웃이 남들보다 2-3년 늦게 오지만 올 때는 크게 온다.